Mediation Rothschild Düsseldorf – Wirtschaftsmediation

Mediation in Unternehmen und Betrieben

Unternehmen der freien Wirtschaft, die ihre Geschäftsziele erreichen wollen, müssen kompetent, effektiv und zielorientiert zusammenarbeiten. Stark gestiegene Anforderungen, zeitlicher Druck, unterschiedliche Arbeitsweisen und verschiedene Leistungsstärken können zu Konflikten in Unternehmen führen, die festgefahren sind und von den Mitarbeitern nicht mehr alleine aufgelöst werden können. Andauernde Konflikte schwächen die Produktivität und die Motivation der Arbeitnehmer.
Eine Wirtschaftsmediation kann sowohl in Unternehmen der freien Wirtschaft als auch in sozialen Organisationen Konfliktfelder selbstbestimmt, kurzzeitig und kostengünstig lösen.

Ziel ist die Wiederherstellung einer funktionierenden Zusammenarbeit, eine nachhaltige Etablierung von Lösungen. Sowohl innerbetrieblich als auch außerbetrieblich kann eine Mediation verhärtete Konflikte auflösen.

Handlungsfelder

  • Konflikte zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern

  • Konflikte zwischen Führungskräften und Mitarbeitern

  • Konflikte zwischen den Mitarbeitern untereinander

  • Bei Mobbing

  • Bei Auflösung von Arbeitsverhältnissen

  • Konflikte zwischen einzelnen Teams des Unternehmens

  • Konflikte in der Arbeitnehmervertretung

  • Konflikte zwischen Kunden und Lieferanten

  • Konflikte zwischen Geschäftsführung und Betriebsrat

Vorteile

  • Schnell, selbstbestimmt und vertraulich

  • Übersichtliche Kosten – die Kosten für langwierige Gerichtsverfahren werden eingespart

  • Arbeitsbeziehungen bleiben erhalten und verbessern sich

  • Nachhaltige Steigerung der Motivation und der Produktivität